为进一步深化干部人事制度改革，建立和完善公开、平等、竞争、择优的选人用人机制，调动各方面的积极性，促使优秀人才脱颖而出，根据中央印发的《党政领导干部选拔任用工作条例》、《2010—2020年深化干部人事制度改革规划纲要》和《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》，报经固原市委组织部同意，隆德县委决定面向全市在职干部公开选拔1名副科级领导干部。

一、指导思想

全面贯彻党的十七大和十七届三中、四中、五中、六中全会精神，认真落实科学发展观，坚持德才兼备、以德为先用人标准，坚持党管干部原则和公开、平等、竞争、择优原则，拓宽选人用人视野，形成有利于优秀人才脱颖而出的干部选拔任用机制，为全面贯彻落实科学发展观，努力建设富裕秀美文明和谐新隆德提供有力的人才保证。

二、公开选拔的职位

共青团隆德县委副书记1名。

三、公开选拔对象的基本条件和资格

（一）基本条件

1、具有履行职责所需要的马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论水平，认真贯彻落实科学发展观重要思想，努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题，坚持讲学习、讲政治、讲正气，经得起各种风险的考验。

2、具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念，坚决执行党的基本路线和各项方针、政策，立志改革开放，献身现代化事业，在社会主义建设中艰苦创业，做出实绩。

3、坚持解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，认真调查研究，能够把党的方针、政策同本地区、本部门的实际相结合，卓有成效地开展工作，讲实话，办实事，求实效，反对形式主义。

4、有强烈的革命事业心和政治责任感，有实践经验，有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识。

5、正确行使人民赋予的权力，依法办事，清正廉洁，勤政为民，以身作则，艰苦朴素，密切联系群众，坚持党的群众路线，自觉接受党和群众的批评和监督，做到自重、自省、自警、自励，反对官僚主义，反对任何滥用职权、谋求私利的不正之风。

6、坚持和维护党的民主集中制，有民主作风，有全局观念，善于集中正确意见，善于团结同志，包括团结同自己有不同意见的同志一道工作。